¿Qué es E-Verify? Image of Computer E-Verify es un sistema basado en el internet que compara la información del Formulario I-9, Verificación de Elegibilidad de Empleo del empleado, con datos del Departamento de Seguridad Nacional de los EE.UU. y de la Administración del Seguro Social para confirmar que el empleado tiene derecho a trabajar. ¿Por qué E-Verify? ¿Por qué entra la gente ilegalmente a los EE.UU.? Vienen a trabajar. Los estadounidenses pueden y deben optar por premiar a aquellas compañías que obedecen la ley y contratan a una fuerza laboral legal. El Departamento de Seguridad Nacional de los EE.UU. está trabajando para eliminar el empleo no autorizado. Al usar E-Verify para determinar el derecho a trabajar de sus empleados, las compañías pasan a formar parte de la solución a este problema. Verificar el derecho a trabajar no sólo es hacer las cosas bien: es la ley. ¿Quiénes usan E-Verify? Más de 225.000 empleadores de empresas grandes y pequeñas en todos los EE.UU. usan E-Verify para verificar el derecho a trabajar de sus empleados. Cerca de 1000 empresas nuevas se inscriben cada semana. Para la mayoría de las empresas, la participación en E-Verify es voluntaria. Sin embargo, es posible que ciertas leyes estatales o reglamentos federales obliguen a algunas a usar E-Verify. En Arizona y Misisipí, por ejemplo, la mayoría de los empleadores están obligados a usar E-Verify. El uso de E-Verify también es obligatorio para empleadores con contratos o subcontratos federales que incluyan la cláusula de Reglamentos de Adquisición Federal (“Federal Acquisition Regulation”), de E-Verify. Con esta página de información general sobre E-Verify se busca dar una idea general del programa. Para ver las instrucciones y recibir orientación sobre las políticas, consulte las secciones Para Empleadores y Para Empleados de este sitio web. Ultima revisión: 02/10/2011
Posted on: Wed, 28 Aug 2013 17:59:47 +0000