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FUMANTE! O cigarro pode acabar queimando uma contratação. Para muitos empregadores, o hábito de fumar é grave. Foi o que revelou um estudo feito pelo SEBRAE com 505 pequenas empresas. A maior restrição na hora da admissão com 41% foi o alcoolismo. Logo atrás vieram os fumantes com 18,2%, seguidos de pessoas com antecedentes criminais 14,7%. Nada menos que 81% dos presidentes e diretores de empresas têm restrições de fumantes segundo pesquisa da empresa de recrutamento Catho. O ato de acender um cigarro se torna cada vez mais difícil no ambiente de trabalho.

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